受薪工作居留许可:在法国工作的完整指南

Par Antonin GAVREL - le samedi 18 octobre 2025 - 9分钟阅读

受薪工作居留许可:在法国工作的完整指南

"受薪工作"类居留许可允许非欧盟外国人在法国合法且长期地从事受薪工作

本完整指南将为您详细说明获得受薪工作居留卡所需的条件、程序和文件。


💼 什么是受薪工作居留许可?

"受薪工作"类临时居留卡是一种有效期为一年的居留许可,可续期,允许在法国从事受薪工作

优势
  • 工作权利:作为雇员工作
  • 合法居留:在法国合法居留
  • 享受社会权利:医疗、家庭补助、失业保险
  • 可申请家庭团聚(需符合条件)
  • 5年后可申请长期居民卡

✅ 获得受薪工作居留许可的条件

1. 拥有录用承诺书或劳动合同

您必须拥有确定的工作邀约劳动合同

  • 无固定期限合同(CDI)
  • 至少12个月的固定期限合同(CDD)
2. 获得工作许可

雇主必须向DREETS(原DIRECCTE)申请工作许可

工作许可审核以下内容:

  • 就业市场状况(紧缺行业、短缺职业)
  • 就业市场对立性(除例外情况)
  • 薪资水平(至少相当于法定最低工资SMIC)
3. 最低薪资要求

提供的工资必须至少达到法定最低工资SMIC(2025年约为税前1,801欧元/月)。

⚠️ 要获得人才护照而非普通受薪工作卡,工资必须至少达到SMIC的2倍(约税前3,602欧元/月)。

4. 雇主资质合规

雇主必须:

  • 在法国注册
  • 遵守法国劳动法
  • 证明有雇佣您的财务能力
5. 合法入境法国

您必须持长期居留签证入境法国以便工作,除特殊情况(从法国境内转换身份)。


📋 所需文件

雇员所需文件
  • 居留许可申请表(CERFA表格)
  • 有效护照
  • 长期居留签证或有效居留许可
  • 6个月内的居住证明
  • 3张符合标准的证件照
  • 出生证明(必要时需附宣誓翻译)
  • 劳动合同或录用承诺书
  • 学历和职业资格证书
  • 详细简历
雇主所需文件(工作许可申请)
  • 外国员工引进申请表CERFA(表格编号15615)
  • 公司工商登记证KBIS(3个月内)
  • 资产负债表或税务申报表
  • 社保机构URSSAF合规证明
  • 雇佣预申报(DPAE)
  • 招聘广告发布证明(如职位需遵守就业市场对立性原则,需在就业中心发布至少3周)

🏛️ 申请程序

从国外申请(首次申请)

第一步:雇主提交工作许可申请

雇主在ANEF雇主平台上提交完整材料。

第二步:DREETS审核

DREETS在2个月内审查申请。

无回复即视为同意:如果2个月后没有回复,则视为许可已批准。

第三步:获得长期居留签证

一旦许可获批,您需向所在国的法国领事馆申请长期居留签证兼居留许可(VLS-TS)

第四步:入境法国并验证VLS-TS

入境法国后,在3个月内ANEF平台上验证您的签证。

第五步:续期为居留卡

第一年结束时,申请续期为受薪工作居留卡。

从法国境内申请(身份转换)

如果您已在法国持有其他类型居留许可(学生、访问者、私人和家庭生活),您可以申请身份转换

附加条件

  • 证明在法国合法居留
  • 有合理的转换理由(学业结束、新的家庭状况等)

程序:与首次申请相同(雇主申请工作许可+您向省政府提交居留许可申请)。


⏳ 办理时间

  • 工作许可(DREETS):最多2个月
  • 长期居留签证(领事馆):15天至3个月
  • 居留许可续期(省政府):2至6个月

总计:根据您的情况,3至11个月不等。


💶 受薪工作居留许可费用

  • 印花税225欧元(首次申请和续期)

    • 其中75欧元为居留税
    • 150欧元为印花税费
  • 雇主税费(用于工作许可申请)

    • 无固定期限合同:55欧元
    • 12个月或更长期限的固定期限合同:300欧元

🔄 受薪工作居留许可续期

续期应在居留许可到期前2至4个月办理。

续期条件

  • 劳动合同仍在有效期内(或新合同)
  • 最近几个月的工资单
  • 雇主证明

持受薪工作卡3至5年后,在符合融入条件的情况下,您可以申请多年期居留卡(4年)或长期居民卡(10年)。


❌ 常见拒签原因

工作许可拒签原因
  • 就业市场对立性:有法国或欧盟求职者可以胜任该职位
  • 工资不足(< SMIC)
  • 雇主财务困难
  • 职业不符合职业移民资格
  • 未发布招聘广告满3周(如职位需遵守就业市场对立性原则)
居留许可拒签原因
  • 非法入境法国(无签证)
  • 威胁公共秩序
  • 材料不完整或造假
  • 不符合初始条件(失业、工资不足)
申诉途径
  1. 向DREETS或省长提出行政复议
  2. 行政法院提起司法诉讼(2个月内)

🔑 受薪工作居留许可与人才护照的区别

| 标准 | 受薪工作居留许可 | 人才护照 | |---------|---------------|------------------| | 最低工资 | SMIC | SMIC的2倍(高素质雇员) | | 有效期 | 1年(可续期) | 4年(可续期) | | 程序 | 通过DREETS+省政府 | 某些类别可直接向省政府申请 | | 更换雇主 | 需要新的工作许可 | 更加灵活 | | 家庭团聚 | 18个月后可申请 | 立即可申请 |


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❓ 常见问题 – 受薪工作居留许可

1. 持受薪工作居留许可可以更换雇主吗?

可以,但您必须为新工作申请新的工作许可,除非您持有长期居民卡。

2. 我的配偶可以凭我的受薪工作居留许可工作吗?

如果您的配偶通过家庭团聚来法,将获得"私人和家庭生活"类居留许可,可以无需额外许可即可工作

3. 如果我失业了会怎样?

您的居留许可在到期前仍然有效,但您必须在续期前找到新工作,否则可能会被拒签。

4. 持受薪工作居留许可可以创业吗?

不可以,受薪工作居留许可只允许从事受薪工作。要创业,您必须申请身份转换为企业家/自由职业者

5. 多久后可以申请法国国籍?

持受薪工作居留许可在法国合法居住5年后,在符合融入、语言和经济条件的情况下,可以申请入籍

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